從人文環境元素再到濟南辦公裝修設計規范應用

　　人文環境因素主要指人在建筑空間中的活動，人的社會活動在人性化空間中起著重要的作用。一個物理環境優美的空間，如果沒有人的活動，這樣的空間也會缺乏活力。因此，理想的濟南辦公裝修設計規范應該受到人們的關注，人性化需要對辦公空間的物理環境產生重要影響，也是辦公活動的開始，從而促進員工之間的相互溝通，使他們能夠良性循環。

　　目前公認的“慢空間”定義，是指人類文明快速進化帶來的生態、心理、能源等一系列社會危機和問題，引發的對現有空間模式的反思。現在的“快空間”模式是一條有效率、注重經濟效益的道路。

　　在這種情況下，生活有很多弊端，“慢空間”的目的就是為了改變這種狀況，緩解快節奏的生活節奏，提倡現代人安心過群體生活，辦公“慢空間”的概念是指在辦公空間中形成的，能使人擺脫焦慮的辦公情緒，回到原來辦公狀態的空間形態。

　　利用場所精神，通過環境影響人們的心理，營造一種讓人時刻保持冷靜和良好工作狀態的氛圍，從表面上看，人們似乎節奏很慢，但實際上他們很有效率，辦公“慢空間”的概念源于“慢城市”的概念，“慢城主義”的提出是有一定原因的，即啟發我們從生活質量的角度去更多地思考當下的生活方式，同時進行深入思考。

　　現代生活越來越明顯的感覺跟不上時代的步伐，生活節奏太快，一切都強調效率第一，另一方面，“慢城”的理念著眼于長遠發展和人類和諧，強調生活質量的提高，“慢城”的理念突出地滲透在辦公空間的設計中。

“慢城主義”理論讓我們開始從另一個角度審視生活質量，“慢城主義”的思想強調人在空間中的心理感受和人們對生活質量的日益關注，隨著“慢城主義”越來越受大眾歡迎，由此衍生出越來越多的理論，其中休閑元素多用于辦公空間，在辦公裝修設計中靈活運用，提高用戶對空間的滿意度。